名古屋で重度訪問介護を未経験から目指す方法は？愛知の介護状況も解説
「名古屋で未経験からでも重度訪問介護で働けるの？」
「名古屋での重度訪問介護の事業所選びのコツを知りたい」
「そもそも、愛知で障がい福祉サービスで働くニーズはあるの？」
こんな悩みはありませんか？
結論からお伝えすると、未経験でも名古屋で重度訪問介護を目指せます。
本記事では、名古屋で重度訪問介護を目指す方法と愛知の介護状況、事業所選びの3つのコツについて解説します。
介護状況は？愛知県の障がいのある人の人数
まずは、重度訪問介護で働くニーズはあるのか不安に思っている方に向けて、2023年の調査結果でわかった、身体障がいのある人、知的障がいのある人、精神障がいのある人の人数状況について解説します。
結論からいうと、重度訪問介護のニーズは高く、今後も増加していくと考えられています。そのため、重度訪問介護で働くアテンダントを目指す意味は十分あるといえます。
愛知県の身体障がいの手帳保持者の人数は、2023年4月1日時点で23万3,758人です。
そのうち、1級や2級の重い障がいのある方の割合は全体の45,6%を占め、なかでも肢体不自由の障がいをもつ方が多い傾向です。
知的障がいの手帳保持者の人数は、2023年4月1日時点で6万3,880人です。そのうち重度の判定を受けている方は、2万3,406人います。
精神障がいの手帳保持者の人数は、2023年4月1日時点で9万2,366人です。そのうち、重度の1級に判定されたのは9,657人います。
このように、愛知県ではたくさんのさまざまな障がいを持つ方がいます。
加えて、重度訪問介護を含め介護業界は人材不足であるため、応募してもニーズはあるのかと心配する必要はないでしょう。
未経験でもOK?名古屋で重度訪問介護を目指す方法
未経験から名古屋の重度訪問介護で働くことは可能です。
ただし、基本的には重度訪問介護従業者養成研修からのスタートとなります。
重度訪問介護が未経験でも、准看護師を含む看護師の資格、介護福祉士、初任者研修や実務研修などの介護関係の資格を保有している方の研修は必須ではありません。
重度訪問介護従業者養成研修とは
愛知県では、愛知県知事が指定する事業所で研修を実施しています。研修の内容は以下の通りです。
| 研修内容 | 内容 | 講義時間 | 実習時間 | 演習時間 |
|---|---|---|---|---|
| 重度訪問介護従業者養成研修基礎課程講義 | 障害支援区分が4〜5のクライアントへの介護知識と技術を学ぶ | 3時間 | 7時間 | 実施なし |
| 重度訪問介護従業者養成研修追加課程 | 障害支援区分6のクライアントへのサービス提供が可能になる | 7時間 | 3時間 | 実施なし |
| 実習重度訪問介護従業者養成研修統合課程 | 喀痰吸引のスキルを身につけられる 障がい支援区分4〜6の全てのクライアントにサービス提供できる | 11時間 | 8.5時間 | 1時間 |
| 重度訪問介護従業者養成研修行動障害支援課程 | 強度の行動障害をもつクライアントの介護技術を学ぶ | 6.5時間 | 実施なし | 5.5時間 |
これらすべての研修を受ける必要はありません。
これらの中で受けることを推奨するのは「統合課程」です。
統合課程では、喀痰吸引のスキルを身につけられることに加えて、障がい区分の制限なくサービス提供ができるようになります。そのため、効率よく重度訪問介護で働くためのスキルが身につくというメリットがあります。
名古屋の重度訪問介護の事業所選びのコツ3つ！
名古屋の重度訪問介護で働く際の事業所選びのコツを3つご紹介します。
- 職場の雰囲気が自分に合うところを選ぶ
- 昇進制度があるところを選ぶ
- 資格取得のサポートしてくれるところを選ぶ
では、一つずつ解説します。
職場の雰囲気が自分に合うところを選ぶ
訪問介護事業所に応募する前には必ず事業所見学をして、職場の雰囲気が自分に合っているかをチェックしましょう。
職場の環境は仕事に向かう気持ちに大きく影響がおよびます。
「和やかな雰囲気で自分に合いそう」「キビキビ動く感じが自分の働くスタイルにしっくりくる」など、自分の性格や働くスタイルと比較するといいでしょう。
昇進制度があるところを選ぶ
勤続年数に応じて昇進できる制度がある事業所を選びましょう。
キャリアアップが望める事業所を選ぶことで、給与アップとモチベーションアップが期待できます。
資格取得のサポートしてくれるところを選ぶ
未経験の方は、資格取得のサポートをしてくれる事業所を選びましょう。
資格取得のサポートが充実している事業所は、研修などの教育制度が整っていたり、資格取得にかかる費用を補助してくれたりします。
ただし、サポート内容は事業所によって異なるため、応募前または面接時に確認しておきましょう。
名古屋で重度訪問介護で働くならホームケア土屋！
名古屋で未経験から重度訪問介護で働きたいと考えている方は、ホームケア土屋にご相談ください。
ホームケア土屋は、教育や給与アップ、勤務のしやすさに力を入れており、誰もが快適に働ける環境を整えています。
ホームケア土屋の事業所は全国展開しています
ホームケア土屋の事業所は全国展開しているため、万一引越しして名古屋を離れても、そのまま転職できます。
一から職場を探す必要がないため、転勤勤めの家族がいても安心して働ける環境です。
ホームケア土屋では未経験の方も大歓迎！
ホームケア土屋では未経験から重度訪問介護を目指す方の求人を募集しています。もちろん、経験者も大歓迎です。
ホームケア土屋を経営する株式会社土屋では、喀痰吸引等研修(第3号研修)、経管栄養等医療的ケア・実務者研修・初任者研修などの介護系資格取得専門のスクール「土屋ケアカレッジ」も運営しています。
資格取得を通して質の高い介護サービスの提供が可能になるため、株式会社土屋では視覚取得を職場全体でサポートしています。介護業界でのキャリアアップを目指している方はもちろんのこと、現場でのスキルアップのために介護の資格に興味のある方はぜひ土屋ケアカレッジにお問合せください。
正社員の福利厚生も充実！
ホームケア土屋では、正社員の福利厚生を充実させていますので、安心して勤務できます。
- シフト制の週休二日
- 慶弔休暇
- 有給休暇
- バースデー休暇
また、資格をお持ちの方は月給にプラスして以下の手当を支給していますので、給料アップを目指せるのも我が社の強みです。
- 初任者研修：1万円
- 実務者研修：2万円
- 介護福祉士：3万円
- ケアマネージャー、社会福祉士、精神保健福祉士：4万円
- 正看護師：5万円
ちなみに、給与は名古屋で働く場合、月給24万円〜29万円以上＋賞与＋通勤手当がベースとなっています。
ご興味がある方は、ぜひご応募ください。
非常勤採用もしていますので、ご興味ある方は詳しくは公式サイトの求人ページにてご確認ください。
勤務体制について
ホームケア土屋では基本的に1日1件をお任せする形ですので、無理のない働き方ができます。
からだのことを考えながら介護業界で頑張っていきたい方、名古屋で重度訪問介護の仕事を探している方は、ホームケア土屋名古屋までぜひご応募ください。
